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发布日期:2019-09-12 作者: 点击:

瑞积中学2018-2019年度表彰大会暨教师节“师徒结对”签约仪式


this wonderful life

庆祝新中国七十华诞

弘扬新时代尊师风尚


2019年9月8日下午15:30,瑞积中学2018-2019年度表彰大会在图书楼报告厅隆重举行,全体教职工出席大会。

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~~【校董致辞】~~

大会一开始,学校董事于阳发表《致瑞积中学全体同仁书》。

沧海横流方显英雄本色,瑞积中学一直信奉“能者上、平者让、庸者下”的理念,让我们全体瑞积人,全情投入,使瑞积中学成为滇西大地上冉冉升起的一颗明星。

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~~【学校部门负责人任命】~~
根据《保山市瑞积中学章程》及各项管理制度,经过一年的考察期,学校对李杰等9名教师进行了岗位任命,并发放聘书,确定了行政办公室、总务处、教务处、德育处、安全处、营养办、心理咨询室、校园广播站以及学校工会负责人。

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~~【优秀分享者】~~

2018年11月28日,瑞积大讲堂开讲啦!

每一位分享人的都精心准备,用心分享,全体老师认真聆听,虚心学习。

2019年1月9日,瑞积大讲堂圆满落幕,跨越新年,大家受益匪浅。

期待下一届大讲堂,期待更多有趣的故事。








~~【先进招生集体】~~

瑞积中学全员招生,制作海报、宣传单页,设计招生广告语,征集瑞积中学最美笑脸;接听咨询电话,登记学生信息,回访……



~~【杰出贡献奖】~~
入职时,她只是学校拟聘任政治老师。
招生期间,她是学校财务处编外人员,收款、做表、记账,和行政老师一起排班、值班、加班……
招生后期,她是初中爱心班招生组成员,走乡窜寨,入村入户,深夜还在学生家里做工作,却乐在其中,从不喊累。
正能量,敢担当。
辛勤付出,不计回报。

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~~【安全贡献奖】~~

守护瑞积安全,他们恪尽职守。

学生有困难,他们刻不容缓,排忧解难。 

学校有需要,他们一马当先,不辞辛劳。

救火队,冲在前。

爱岗敬业,无私奉献。

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~~【爱的奉献】~~

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~~【年度优秀部门】~~
他们互相鼓励,一路挥汗如雨。
他们互相学习,一起做更好的自己。
他们是无私奉献的行政后勤人员。
他们是激情洋溢的工作团体。

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(李杰、明晓)

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(刘思菡、甘恬夕)

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(杨洁)

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(王蕾)


~~【年度优秀员工】~~

入职时,她是刚毕业的大学生,礼貌待人、性格随和,深受同事喜爱。
后来,她开始投入工作,不怕事、不躲事、敢担当、肯学习。经常加班到深夜,连续工作两个月无休。很快在新员工里脱颖而出,成为大家都愿意交代工作的人。

        她对瑞积中学的感情与常人不同,她见证瑞积成长,从无到有,从小到大。她说瑞积就像她的小孩,与众不同的小孩,自己可以批评教育,但是别人不行。

        周围人都不理解她为何如此付出,但她甘之如饴。

        兢兢业业,无私奉献。

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~~【特殊贡献奖】~~

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~~【节日福利】~~

大会最后,孙校和董事会为每一位教师送上节日祝福 !

祝愿我们的教师像花儿一样灿烂缤纷 ! 在瑞积收获满满,幸福满满!

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~~【“师徒结对”签约仪式】~~

基于瑞积中学和保山八中的友好合作,为了更好地利用八中骨干教师丰富的教学经验和教学优势,发挥他们对瑞积青年教师的教学指导作用,促进瑞积青年教师迅速成长,增进两校教师间的业务交流,实现相互学习、共同促进的目标,从而提高瑞积中学师资的整体水平,提高教学质量,学校特邀八中部分优秀骨干教师与瑞积青年教师进行“师徒结对”,一对一指导学习。

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八中教师与瑞积教师签订“师徒结对”协议。

师傅承诺,必定履行“三带”职责:

        ①带师魂──敬业爱岗,无私奉献;
        ②带师能──教育教学与教育科研的基本技能;
        ③带师德──教书育人,为人师表。

徒弟承诺,必定遵守“三学”规定:

        ①学思想──学习教育教学理论,树立先进的教育理念;
        ②学本领──熟练掌握教育教学和科研的基本功;
        ③学为人──遵纪守法,诚实正直。

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作为教师要做一个最好的自己,永远追求更好的自己,这是一个没有止境的过程。教师的乐趣就是这个追求的过程。在专业成长的道路上,青年教师专业成长的阶梯就是一个读书、思考、教学、研讨、反思、创新、坚持的无限循环。好师傅才能教出好徒弟,相信在八中教师的帮助和指导下,瑞积教师一定会快速成长。






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关键词:云南保山瑞积中学,保山市瑞积中学,保山瑞积中学

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